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つやあきらの「シン・タツノ」ビジョン

【ビジョン1福祉】0歳から100歳すべての暮らしを応援するタツノをめざします!

◆在宅介護者の支援を充実させます。

◆独居高齢者等の緊急通報システムの導入を推進します。

◆買い物や通院など、移動交通手段対策の充実を図ります。

◆地域包括ケアシステムの構築を前進させます。

◆がん予防の推進や治療による外見変化の支援「アピアランスケア」を推進します。

◆高齢者が社会活動の参加をしやすい環境を整えます。

【ビジョン2子育て・教育】出産・子育て、教育支援が充実するタツノをめざします!

■ヤングケアラー実態調査と包括的支援の推進に取り組みます。

■不登校、ひきこもり児童生徒の心のケアや、相談体制の拡充をします。

■安心安全な通学路のさらなる拡充に取り組みます。

■児童虐待・いじめ・自殺予防対策など、児童・生徒が苦しい時に信頼できる命を守る施策を推進します。

■発達障がいを持つ子どもや家族の相談体制や、支援の拡充を推進します。

 

 

【ビジョン3防災・減災】防災力が高く、災害に強い安心して暮らせるタツノをめざします!

●避難所での心理的支援の導入で心のケアを拡充させます。

●信州防災アプリの普及と町の公式LINEの活用を推進します。

●急傾斜地等の防災対策に取り組みます。

●児童・生徒への防災教育の拡充や、防災運動会の導入に取り組みます。

●高齢者や障がい者などの避難弱者の、命を守る防災施策を推進します。

 

【ビジョン4環境】1人ひとりが輝くタツノをめざします!

◎子どもや大人の発達障がいの対策を推進し、仕事・居場所・社会の理解など相談体制の充実、住みやすい辰野町をつくります。

◎辰野町出身の若者が将来、ふるさとに住みたい・住み続けたい・戻りたいと思っています。障がい、性別、年齢などに対応した、1人1人が活躍できる環境支援を推進します。

◎介護従事者が誇りとやりがいを持って働き続けられるよう、賃金上昇や職場環境の改善、キャリアアップ支援を充実させ、人材の養成と確保を目指します。

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