バックナンバー 2018年 1月

「企業主導型保育施設」を設置されている市内の企業様に訪問させていただき施設を見学させていただきま

した。市の職員さんにも声を掛けたところ今後の展開のためにも是非、同席したいということで担当部署の

3名の職員と共にお邪魔をしました。

お忙しい中だとは思われますが、社長様自らが案内して下さり、見学後は様々意見交換もさせていただきま

した。1歳児~3歳児の子供たちが、大変すばらしい環境の中、伸び伸びと遊んでいる姿はとても微笑ましく

思いました。また、「お母さんが近くで働いている」という子供なりの安心感からなのか、みんなとても落

ち着いていて「良質な保育が出来ているな。」と感じました。

働いているお母さんも、遠くの園ではなく、身近な職場内に子供たちが居るというのは、どれほど安心して

就業に取り組めることでしょうか。

これは同時に雇用する企業にとっても働き手の確保という面で双方にとって大変メリットのあることだと思

います。

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今回の視察は、昨年の12月議会で自身初となる一般質問で取り上げた内容に対する取り組みです。今後も、こ

の課題には拘りをもって、新城でもっと多くの企業が制度を理解し活用できるよう行政と連携し取り組みを進

めていこうと思います。

女性が、そして若いお父さん、お母さん世代が輝くまちの実現をめざして‼

 

【相談内容】

隣地の空き地の管理状態が悪く現在枯れ草が茂った状況でタバコの投げ捨て等による出火に不安を感じている。

夏は雑草が生茂り蛇や虫が出て大変困っている。

【対    応】DSCF1923

市の防災安全課に状況を話し相談⇒地目が「農地」のため防災安全課から農業委員会に委託し

農業委員会から地権者(他県在住)に定期的な管理をお願いしたい旨の通知を郵送していただきました。

※本日、相談者宅を訪問し途中経過報告をしてきました。(※大変、喜んでいただけました)

問題の早期解決に向け今後も行政、地権者との交渉を積極的に進めて参ります。

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サイト管理者
鈴木 長良
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