2021年の第一回定例会において質問。 コロナ禍で困難な状況に直面している就職氷河期世代 の方々への支援強化を訴え、
来年度のトライアル就労から正社員就職を進める事業を300人から1000人へと拡充するとの答弁を引き出しました!
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