平成２８年４月に「障害者差別解消法」および「障害者雇用促進法」が施行されました。「精神障害者」の雇用義務化により法定雇用率（H３０年より法定雇用率の算定基礎に精神障害者を加える。）も引き上げになります。「合理的配慮」の提供も行政・学校・企業などの事業者に義務化されます。サービス利用者に対しての「合理的配慮」は努力義務であるものの、みずからが雇用した労働者に対しての「合理的配慮」は法的義務となるとのことです。

また、精神障害・知的障害者の方は、秀でた持つ能力を持っている方が多いですし、仕事がとても丁寧とのことです。

法改正により、障害者・精神障害者に優しい働きやすい社会環境になっていくことは、喜ばしいことです。

能力という点では、滋賀県の男性方の作品ですが、日本では７０００円の評価でしたが、パリでは１００万円以上の評価、長野の女性の絵画は、やはり１枚１００万円以上の価値があるそうです。

また、岩手県の男性が書いた映画ポスターは、何十年も前の記憶のみで描かれているそうですが、その能力に驚嘆です

第２部は、パネルディスカッション「障害者が担う伝統工芸、地方創生」でした。パネラーは、野沢氏、サンクステンプ(株)代表取締役社長　中村淳氏、(株)和える　代表取締役矢島里香氏の３名でした。

特例子会社であるサンクステンプ(株)さんは、本年６月より障がい者による養蚕事業を開始いたします。「富岡市立妙義幼稚園跡」を養蚕事業所として利用し、現在の富岡市内養蚕農家の平均年齢は７９歳と高齢化が進んでいるため、伝統産業の継承・次世代担い手育成（次世代の養蚕業を障がい者雇用で受け継ぐ）、紙すき体験工房化などで「富岡製糸場」観光客誘致への協力をされるとのことです。

 

（株）和えるの矢島さんは、日本の伝統や先人の智慧を暮らしの中に活かしながら、「伝統はお金では買えない。消してしまってはもったいない。」との思いで、伝統産業を次世代につなぐために様々な事業を展開されています。商品の細かい作業の一部を、障害者の方にお願いしているそうですが、それは丁寧に綺麗に仕上げて下さるそうです。

また、職人さんが作る商品は、大人になっても使い続けることができるデザインとなっており、もし壊れてしまっても、伝統の方法でお直しをして、ずっと使い続けることができるそうです。物をとことん大切にする心、大切なことだと感じました。

伝統工芸を障害者が担い、障害者が活躍できる社会をつくっていくことで、地方創生も前に進めることを痛感しました。

ともあれ、今回の講演で、様々なことを学ばせて頂いた実のある一日でした。