2019年 4月 10日
ふじみ野市の朝は、 雨降りでスタートしました。
寒いです、何故かとっても寒い朝になり心身ともに凍えてしまいそうです。
東京の八王子市や埼玉の飯能市などでも、雪が降り積雪の便りが聞こえてきました。
昨日の初夏の様な陽気から一変した真冬の様な寒さで、通勤通学の方々も驚かれたのではないでしょうか。
体が丈夫な方もご注意を。
今日は、生憎の雨降りで 同行いただく方々には申し訳ないばかりです。
午前中から支援の皆さんに同行いただき挨拶回りをしてきましたが、雨が降り続けていたので出ていただく方にも申し訳ないばかりでしたがお会いできて良かったです。
午後は、滞っている事務処理を進めさせていただき夕方から地域内を挨拶回りさせていただきました。
夜も打合せをさせていただいたり、週末から始まる選挙期間に向けて準備を進めています。
イクメンと言う言葉が 使われるようになり大分時が経過したと思います。
街中や公園などに子ども連れの男性を見かけると、子育てに協力され頑張っている方が増えたのかなと感じています。
ところが、見方を変えてみると子ども達とのコミュニケーション拡大には繋がるので良い事ではありますが、家事や育児など家庭内の仕事を相応に分担しているかなどは見えることでは無く、共働き世代が増える中でイクメン効果は発揮されているのでしょうか。
企業によっては、職場での女性活躍を進めるためには家庭内での男性活躍が重要と考えた取組みを行っているところもあるそうです。
共働き家族の家庭内に おける役割を、顕在化させるためのツールなどを提供している企業もあるそうです。
このツールは「家族ミーティングシート」と言うもので、炊事や洗濯、オムツ交換など一般的な家事・育児を30項目ほどにまとめ記載されており、夫婦どちらが担当してるかなどをチェックすることでお互いの役割や分担状況を見直しためのものだそうです。
企業が自社の社員向けとして積極的に導入しサポートしてくれるのは、活用する側にとっては安心できる支援活動ではないでしょうか。
確かに、利用された方の話などを読むと、シートを活用して夫婦で会話する中から気づきがあったことが語られていました。
例えばゴミ出しも、 収集場所へ出すのを手伝えばと完了と思っていたが、シートなどで確認すると関わる仕事が多くあることを知ったそうです。
ゴミ出しまでに、各部屋のごみを回収し、分別、袋づめなどを行いことや、ゴミの種別ごとに行うべき方法なども自治体ごとにさまざまであることもあり大変な作業です。
家事や育児などもプロセスを理解し、業務を明確化することで、何を行っているのか、定量的な量や拘束時間なども明らかになれば分担方法や担当者を決めることなどが出来れば家庭内の作業効率は大きく改善されるかも知れませんね。
面倒なことを書き連ねていますが、最終的には夫婦がお互いの抱えている問題点を顕在化させることで、共に対策を考えることが出来ることが最良なのかも。
業務分析を行う上で、 こうしたシートなどを活用して見えない作業を明らかにしていくことは、行政業務にとっても大切なことです。
利用者と管理運営者としても業務分担や、管理運営者(外部委託者)と行政管理者との業務分担や責任の所在などを明らかにしておくことなども重要です。
権限の委譲できる点や責任の明確化を行うことで、業務の上で必須となる報告業務や確認業務などが明らかになります。
お互いの責任や役務範囲を明確にすることで問題の発生を未然に防ぐ体制づくりや確認を実施すべき責任者を特定しておくことが可能です。
ご家庭でも、行政事業でも安全・安心は、日々の取組と業務内容や責任の明確化が重要ですね。
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