2023年12月5日

男女の賃金格差の是正に向けた取り組みが進んでいる。厚生労働省は昨年7月、301人以上の従業員がいる企業に、男女の賃金格差の公表を義務付けた。女性の就労環境の改善につなげることが狙いだ。義務付けから1年余りが経過し、格差解消に取り組む企業を紹介するとともに、公明党の取り組みや今後の課題について党女性局長の佐々木さやか参院議員に聞いた。

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